1/5
CEK KONEKSI DIRI KITA

refleksi singkat sekitar 5 menit, tentang kita dan kerjaan kita

Nama kamu tidak disimpan

psst… coba sapu doodle di sekitar layar

Jodohkan, yuk!

Geser kartu di bawah ke kotak yang pas. Bisa juga ketuk kartunya, lalu ketuk kotaknya.

Meaningfulness
taruh di sini
Psychological Safety
taruh di sini
Availability
taruh di sini

Wah, ,ingatanmu masih tajam!

Tiga hal ini memang fondasi biar kita tetap terhubung sama kerjaan: kerjaannya terasa bermakna, kita merasa aman, dan kita punya tenaga untuk benar-benar hadir.

Sekarang, coba cek ke diri sendiri ya, .

Dari ketiga faktor engagement ini, mana yang menjadi keresahan kamu?

Nggak ada jawaban yang paling benar. Pilih satu yang paling terasa aja.

bisa dari:
0/300

Dari masalah itu, apakah kamu punya kendali untuk mengubahnya?

, pertanyaanmu tadi:

Tim kita juga bisa merasakan hal yang sama. Sebagai leader, apa yang perlu kita lakukan? Kita bahas di video berikutnya.

Misi selesai

Oke, . Kita pemanasan dulu ya.

Masih ingat pembelajaran kita sebelumnya mengenai 3 faktor engagement:

“Meaningfulness, Psychological Safety, dan Availability?”